婚假的规定主要依据《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》以及各地区的具体规定，具体如下：
1、国家层面
- 根据原劳动总局、财政部发布的《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》（〔80〕劳总薪字29号）第一条，婚假时间为3天，这一规定适用于按法定结婚年龄（女满20周岁，男满25周岁）结婚的情况。
2、地方层面
- 部分地区制定了地方性法规，给予了更长的婚假天数，北京、上海等地区在国家规定的3天婚假基础上，增加了额外的假期，使得实际可享受的婚假天数达到10天或更多。
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- 四川地区的婚假为5天，但需注意这可能包含晚婚假的部分，具体还需根据当地最新政策确认。
3、晚婚奖励
- 对于符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的夫妻，除了国家规定的3天婚假外，还可以享受晚婚假，晚婚假的时长因地区而异，一般包含在延长的婚假中。
4、再婚情况
- 对于再婚者，可以享受法定婚假，但不能享受晚婚假，这意味着无论再婚次数，只要满足法定结婚年龄并办理婚姻登记手续，都可以享受相应的婚假待遇。
5、工资待遇
- 无论是婚假还是晚婚假期间，职工的工资都应当照常发放，这是为了保障职工在享受婚假期间的基本权益不受影响。
婚假的规定涉及国家层面的统一规定和地方层面的具体调整，在实际操作中，职工需要关注自己所在地区的具体政策和单位的实际执行情况。
